管理智慧

Management Wisdom

2026年1月19日

　　来源：刘承元，3A精益管理顾问董事长　　日期：2019年02月15日　　　　导读：　　自主改善的目的不是为了“改善”而“改善”，而是为了引导越来越多的员工加入到这样的“工作”状态，这是意识、行为的转变。为了充分调动全体员工自主参

2026年1月19日

　　来源：《世界经理人》杂志　　日期：2019年02月15日　　改革开放四十年，随着经济环境的变化和科学技术的发展，中国企业也迎来了新的变革和转型节点。面对当下全球经济增长缓慢的情况，要想获得持续经营能力，中国制造不得不重新审视自身，

2025年8月7日

来源：百度文库日期：2018年02月12日《为什么精益生产在您的企业不管用》是BCG(波士顿咨询公司)最新发布的研究报告，其中总结了中国制造在推行精益生产方面遇到的挫折和障碍：　　对精益要素的理解和对工具的应用准确，短期见效快，但无法

2025年8月7日

　　来源：徐正，世界经理人杂志　　日期：2017年09月26日　　“互联网思维”恐怕是过去两年中国企业界最热门的词汇，同样，“工业互联网”和“工业4.0”也正在被很多人热炒。　　但是当我们冷静下来，尤其是每一天都在实业中间面临各种挑战

2025年12月3日

　　来源：3A顾问　李华兵　　日期：2018年04月16日　　在江浙某企业的一次精益项目辅导周总结会议上，各团队准备了自己团队的改善提案上台分享，这个环节的重点是让各团队展示自己团队成员的智慧，获得领导的认可和鼓励，以促进各团队成员继续

2025年8月7日

文/3A顾问　刘承元博士　发表于《企业管理》杂志201904期导读：　　仅靠引导员工去读《没有任何借口》之类的书，进行军事化训练，或加强员工培训等方式，是解决不了根本问题的。有一天，我正好和一位老总聊他们公司的管理问题，公司制造部经理